Ang International Centre for Industrial Transformation (INCIT) ay pinarangalan na maging bahagi ng 11th Confederation of Indian Industry (CII) Global Skills Summit 2024, nagtagal ika-10 ng Disyembre 2024 sa New Delhi. Ang mataas na epektong summit na ito, na may temang "Pagbuo ng Isang Matatag na Sanay na Talent Pool: Nagtutulak sa Paglago ng Industriya," pinagsama-sama ang magkakaibang grupo ng mga pandaigdigang pinuno, mga gumagawa ng patakaran, mga pioneer sa industriya, at mga eksperto upang pag-usapan ang mga diskarte na tumutugon sa mga umiiral na kakulangan sa kasanayan at lumikha ng isang handa sa hinaharap na manggagawa.
Sa panahon na ang mga industriya sa buong mundo ay nakararanas ng mabilis na pagbabago, ang mga kaganapan tulad ng CII Global Skills Summit ay gumaganap ng mahalagang papel sa pagsasama-sama ng mga stakeholder na may iisang layunin na bigyang kapangyarihan ang mga manggagawa ng mga kasanayang kailangan upang umangkop, umunlad, at umunlad sa umuunlad na industriyal na landscape.
Sa summit ngayong taon, binibigyang-diin ng partisipasyon ng INCIT ang patuloy nitong pangako sa pagbibigay ng mga makabagong balangkas at tool na nagbibigay-daan sa mga industriya na magpatibay ng mga pandaigdigang pinakamahusay na kagawian at manatiling nangunguna sa kanilang mga paglalakbay sa pagbabago.
Kinakatawan ni Ranjana Raveesh ang INCIT sa Global Skills Summit
Ipinagmamalaki namin na mayroon kami Ranjana Raveesh kumakatawan sa INCIT bilang tagapagsalita sa session na pinamagatang “Mga Pinakamahuhusay na Kasanayan sa Pandaigdig – Pag-angkop sa Mga Pamantayan sa Internasyonal na Kasanayan para sa Paglago ng India.”
Sa kanyang presentasyon, itinampok ni Ranjana ang papel ng INCIT sa paghimok ng pagbabagong pang-industriya at pag-unlad ng kasanayan sa pamamagitan ng mga makabagong tool at balangkas na idinisenyo upang matugunan ang kasalukuyan at hinaharap na mga pangangailangan ng mga industriya.
Mga Pangunahing Insight na Ibinahagi ni Ranjana Raveesh
Nagbigay si Ranjana ng malalim na pagsisid sa mga solusyon sa pagbabagong-anyo ng INCIT, na muling hinuhubog ang mga industriya sa pamamagitan ng pagtataguyod ng pagiging handa, pagpapanatili, at kahusayan sa pagpapatakbo:
- Index ng Kahandaan ng Matalinong Industriya (SIRI):
Ang SIRI ay nagsisilbing isang komprehensibong gabay para sa Transpormasyon sa Industriya 4.0. Habang nagsusumikap ang mga industriya sa buong mundo na ipatupad ang mga matalinong teknolohiya at gawing digital ang kanilang mga operasyon, ang SIRI ay nagbibigay ng isang structured na balangkas upang suriin ang kahandaan, tukuyin ang mga puwang, at bigyang-priyoridad ang mga aksyon. Ang tool na ito ay nagbibigay ng kapangyarihan sa mga industriya na magsimula sa matagumpay na digital transformation journeys habang pinapanatili ang pagkakahanay sa mga internasyonal na pamantayan. - Consumer Sustainability Industry Readiness Index (COSIRI):
Ang pagpapanatili ay nagiging isang pundasyon ng mga modernong pang-industriyang operasyon. Nakatuon ang COSIRI sa pagpapahusay sa kahandaan ng mga industriya na yakapin ang mga napapanatiling kasanayan. Sa pamamagitan ng pagtatasa at paggabay sa mga organisasyon patungo sa mga layunin ng pagpapanatili, tinutulungan ng COSIRI ang mga industriya na manatiling mapagkumpitensya at responsable sa pandaigdigang ekonomiya.
Mga Paparating na Framework para sa Mga Industriyang Handa sa Hinaharap
Nagpakilala din si Ranjana dalawang paparating na balangkas na binubuo ng INCIT upang matugunan ang mga umuunlad na hamon sa industriya:
- Operational Excellence Readiness Index (OPERI):
Partikular na idinisenyo para sa Micro, Small, and Medium Enterprises (MSMEs), Nilalayon ng OPERI na paganahin ang kahusayan sa pagpapatakbo sa pamamagitan ng pagtukoy sa mga pangunahing bahagi ng pagpapabuti at pagtulong sa mga negosyo na ipatupad ang pinakamahuhusay na kagawian. Ang mga MSME ay kritikal na mga driver ng paglago ng ekonomiya, at ang OPERI ay nagbibigay ng mga tool na kinakailangan para sa mga negosyong ito upang ma-optimize ang mga proseso at mapabuti ang produktibidad. - Artificial Intelligence Readiness Index (AIRI):
Sa mabilis na pagsulong ng artificial intelligence (AI), ang mga industriya ay dapat manatiling nangunguna upang magamit ang buong potensyal nito. Ang AIRI ay idinisenyo upang tasahin at pahusayin ang pagiging handa ng AI, tinitiyak na ang mga negosyo ay mananatiling mapagkumpitensya at adaptive sa isang panahon ng matalinong automation. Sa pamamagitan ng paghahanda sa mga industriya na pagsamahin ang mga teknolohiyang hinimok ng AI, tinutulungan ng AIRI na tulungan ang agwat sa pagitan ng mga tradisyonal na kasanayan at mga pagbabago sa susunod na henerasyon.
Paghubog sa Kinabukasan ng Pagbabagong Lakas ng Trabaho
Ang session ni Ranjana ay isang mahalagang pagkakataon upang ipakita kung paano ang mga balangkas ng INCIT nagbibigay kapangyarihan sa mga industriya upang magpatibay ng mga pandaigdigang pinakamahusay na kagawian, yakapin ang Industry 4.0, at bumuo ng katatagan sa isang pabago-bagong industriyal na landscape. Sa pamamagitan ng mga tool tulad ng SIRI at COSIRI, at mga paparating na inisyatiba tulad ng OPERI at AIRI, ang INCIT ay gumaganap ng isang mahalagang papel sa paggabay sa mga industriya tungo sa sustainability, digitalization, at operational excellence.
Binigyang-diin ng kanyang presentasyon ang kahalagahan ng pakikipagtulungan, pagbabago, at kakayahang umangkop sa pagtagumpayan ng mga gaps sa kasanayan at pagtiyak ng pagbabago ng mga manggagawa na naaayon sa pananaw ng India na maging isang global na economic powerhouse.
Pasasalamat at Pagtingin sa Harap
Ipinaaabot namin ang aming taos-pusong pasasalamat sa CII Skill Development & Livelihood para sa pag-oorganisa ng makabuluhan at makabuluhang kaganapang ito. Ang 11th CII Global Skills Summit ay nagsilbing isang makabuluhang platform upang makipagpalitan ng mga ideya, magbahagi ng mga insight, at tuklasin ang mga makabagong solusyon na humuhubog sa kinabukasan ng mga manggagawa ng India.
Habang ang mga industriya sa buong mundo ay patuloy na humaharap sa mga bagong hamon, ang INCIT ay nananatiling nakatuon sa pagbibigay kapangyarihan sa mga organisasyon gamit ang mga naaaksyunan na tool at mga framework na nagtutulak ng pagbabago, pagpapanatili, at paglago.
