การผลิตโซลูชันด้านสภาพอากาศที่เท่าเทียมกัน: การสร้างสมดุลระหว่างความเสี่ยงกับความยั่งยืน

ในขณะที่เราเข้าสู่ช่วงกลางทศวรรษนี้ ซีอีโอยังคงต้องเผชิญกับทางเลือกที่สำคัญ เช่น การให้ความสำคัญกับแนวทางปฏิบัติที่เป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อม มิฉะนั้นอาจเสี่ยงต่อการล้าหลัง ซีอีโอในภาคการผลิตต้องใช้แนวทางองค์รวมและบูรณาการที่สร้างสมดุลระหว่างการจัดการความเสี่ยงด้านสภาพอากาศกับความยุติธรรมด้านสิ่งแวดล้อม เพื่อรับมือกับการเปลี่ยนแปลงสภาพอากาศอย่างตรงจุด ความยุติธรรมด้านสิ่งแวดล้อมหมายถึงการรับรองการป้องกันอันตรายต่อสิ่งแวดล้อมอย่างเท่าเทียมกัน และการเข้าถึงการตัดสินใจสำหรับทุกคน การแก้ไขปัญหามลพิษและการเข้าถึงอากาศและน้ำที่สะอาด โดยไม่คำนึงถึงเชื้อชาติ สีผิว ถิ่นกำเนิด หรือรายได้

เนื่องจากเป็นภาคส่วนที่ก่อให้เกิดมลพิษที่ใหญ่ที่สุดในโลก มีหน้าที่รับผิดชอบ หนึ่งในห้าของการปล่อยคาร์บอนทั่วโลกการผลิตมีบทบาทสำคัญในการส่งเสริมวาระการพัฒนาอย่างยั่งยืนโดยการแก้ไขปัญหาความยุติธรรมด้านสิ่งแวดล้อมและการเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศร่วมกัน

น่าเสียดายที่การเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศส่งผลกระทบต่อชุมชนที่ถูกละเลยอย่างไม่สมส่วน ส่งผลให้ความไม่เท่าเทียมกันทางสังคมและเศรษฐกิจทวีความรุนแรงมากขึ้น ผู้นำในปัจจุบันมีหน้าที่รับผิดชอบในการแก้ไขปัญหาความเชื่อมโยงระหว่างความเสี่ยงจากสภาพภูมิอากาศและความยุติธรรมทางสิ่งแวดล้อม และพัฒนาวิธีแก้ปัญหาที่ยุติธรรมซึ่งเป็นประโยชน์ต่อสิ่งแวดล้อม ชุมชน และธุรกิจ ดังที่ได้กล่าวไว้ในบทความก่อนหน้านี้ ผลที่ตามมาจากการไม่ดำเนินการดังกล่าวอาจร้ายแรงได้

การเปลี่ยนแปลงของสภาพอากาศนำมาซึ่งทั้งโอกาสและความท้าทาย

ในทางกลับกัน ผู้ผลิตต้องลดการปล่อยมลพิษและเปลี่ยนไปใช้เทคโนโลยีที่สะอาดขึ้นอย่างเร่งด่วน เช่น เทคโนโลยีคลีนเทคหรือปลายท่อซึ่งสามารถลดปริมาณคาร์บอนฟุตพริ้นท์ของผู้ผลิต เพิ่มขีดความสามารถในการแข่งขัน และลดต้นทุน อย่างไรก็ตาม การเปลี่ยนผ่านไปสู่แนวทางปฏิบัติและเทคโนโลยีทางธุรกิจที่ “เป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อมมากขึ้น” อาจส่งผลกระทบต่อตลาดแรงงานและห่วงโซ่อุปทานที่มีอยู่ ทำให้การจัดการความเสี่ยงด้านสภาพภูมิอากาศและความยุติธรรมด้านสิ่งแวดล้อมเป็นเรื่องยาก

สำนักงานปกป้องสิ่งแวดล้อมแห่งสหรัฐอเมริกา (EPA) เรียกเหตุการณ์ดังกล่าวว่า “การทำลายอย่างสร้างสรรค์”และโต้แย้งว่าเมื่อระบบและเทคโนโลยีใหม่ๆ เข้ามาแทนที่ระบบและเทคโนโลยีเก่าเพื่อให้เป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อมมากขึ้น ก็จะมีทั้งผู้ชนะและผู้แพ้

ตัวอย่างเช่น การเลิกใช้เชื้อเพลิงฟอสซิลอาจส่งผลกระทบต่อชุมชนที่พึ่งพาอุตสาหกรรมแบบดั้งเดิม ส่งผลให้สูญเสียตำแหน่งงานและเศรษฐกิจไม่มั่นคง การเปลี่ยนมาใช้พลังงานหมุนเวียนอาจส่งผลกระทบต่อพื้นที่ชนบทที่มีการผลิตพลังงานจำนวนมาก ซึ่งอาจส่งผลให้แรงงานที่มีทักษะอพยพออกไปและเศรษฐกิจตกต่ำ หากรัฐบาลท้องถิ่นและผู้กำหนดนโยบายไม่จัดให้มีการฝึกอบรมใหม่และการสนับสนุนที่เหมาะสม

มันเป็นการแสดงความสมดุล

There is no such thing as a straightforward or smooth transition during such disruptive change. Some argue that the idea of a “just transition” is a myth. The concept of “just transitions” first appeared in North America in the 1980s—used by labour unions—and has become integral to discussions around climate transition risks and environmental justice. It’s an aspirational concept but difficult to execute. Any transition separates the industry leaders from the bottom contenders —businesses and policymakers can try mitigating the impact, but avoiding any negative influence is impossible.

The complexity of balancing climate action and environmental justice is not just theoretical but evident in the real world. For example, a recent study found that 54 เปอร์เซ็นต์ of all energy transition mineral mining projects in Australia overlap with Indigenous Peoples’ Lands. Specific minerals are needed for a sustainable transition—such as lithium for electric vehicle batteries—but the question of how to mine these minerals while considering the well-being of local communities is tricky.

ผู้ผลิตต้องระบุความเสี่ยงด้านสภาพอากาศอย่างจริงจังในขณะที่วางแผนเพื่อบรรเทาผลกระทบจากการเปลี่ยนแปลงสภาพอากาศต่อชุมชนที่ถูกละเลย คำถามสำคัญสำหรับผู้นำคือจะทำอย่างไร บริษัทต่างๆ จะมั่นใจได้อย่างไรว่าการเปลี่ยนแปลงความเสี่ยงด้านสภาพอากาศได้รับการจัดการอย่างรอบคอบเพื่อลดผลกระทบต่อประชากรที่ถูกละเลยให้เหลือน้อยที่สุด

การนำทางการเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศและความยุติธรรมด้านสิ่งแวดล้อม: กลยุทธ์สำหรับผู้ผลิต

การเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศอาจนำไปสู่การปิดโรงงานและเหมืองแร่ ซึ่งเห็นได้จากแผนการของออสเตรเลียที่จะปิดโรงไฟฟ้าถ่านหิน เรื่องนี้เป็นบทเรียนที่ผู้กำหนดนโยบายได้เรียนรู้จากการปิดอุตสาหกรรมยานยนต์เมื่อไม่นานนี้ แม้ว่าการปิดโรงงานจะไม่เกี่ยวข้องกับการเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศ แต่ถือเป็นบทเรียนที่มีประโยชน์ในการผูกโยงเป้าหมายของการเปลี่ยนแปลงกับความเป็นอยู่ที่ดีของชุมชน

ระหว่างปี 2013 ถึง 2017 ผู้ผลิตหลัก เช่น Ford, Holden และ Toyota หยุดการผลิตในท้องถิ่นในออสเตรเลียใต้ โดยหลักแล้วเกิดจากต้นทุนที่เพิ่มขึ้น การแข่งขันระดับโลก และการเปลี่ยนไปใช้ยานยนต์ที่ประหยัดน้ำมันมากขึ้นและยานยนต์ไฟฟ้า 100,000 people lost their jobsส่งผลกระทบต่อห่วงโซ่อุปทานและชุมชนที่พึ่งพาภาคส่วนยานยนต์เป็นอย่างมาก ผู้ผลิตต้องลุกขึ้นมาและใส่ใจเพื่อรับมือกับการเปลี่ยนแปลงที่คล้ายคลึงกันได้อย่างมีประสิทธิภาพมากขึ้น ด้านล่างนี้ เราจะมาสำรวจกลยุทธ์ที่ให้การสนับสนุน:

จัดตั้งคณะกรรมการวางแผนการเปลี่ยนแปลง

จัดตั้งคณะกรรมการระดับท้องถิ่นที่มีผู้นำชุมชน คนงาน และธุรกิจ เพื่อร่วมกันพัฒนาและกำกับดูแลแผนการเปลี่ยนผ่าน เพื่อให้แน่ใจว่ามุมมองของคนในพื้นที่ได้รับการบูรณาการ

กำหนดระยะการเปลี่ยนแปลงอย่างระมัดระวัง

ระยะเวลาที่ขยายออกไปของการปิดกิจการทำให้คนงาน ครอบครัว และธุรกิจต่างๆ สามารถเตรียมรับมือกับการปรับโครงสร้างที่กำลังจะเกิดขึ้นได้ ธุรกิจในห่วงโซ่อุปทานสามารถกำหนดกลยุทธ์ กระจายข้อเสนอ และหาลูกค้ารายใหม่ได้

ให้ผู้คนเป็นศูนย์กลาง

ของโฮลเดนศูนย์เปลี่ยนผ่าน” ก่อตั้งขึ้นในปี 2014 เพื่อให้ความช่วยเหลือในช่วงเวลาที่ท้าทาย ศูนย์แห่งนี้ให้ข้อมูลเกี่ยวกับการใช้ชีวิตอย่างมีสุขภาพดี สุขภาพจิต และทรัพยากรความรู้ทางการเงิน และขยายบริการไปยังห่วงโซ่อุปทานทั้งหมดเพื่อตอบสนองต่อความต้องการของชุมชนที่กว้างขึ้น

ฝึกอบรมและเพิ่มทักษะพนักงาน

โตโยต้า allocated a significant budget for training and transitional support over four years, extending six months beyond the closure. All 4,000 employees were surveyed to determine if they wished to stay or leave, and encouraged to create personal transition plans actively.

Transition challenges are imminent, but must be managed

การเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศและความยุติธรรมทางสิ่งแวดล้อมมีความสำคัญต่อการสร้างอนาคตที่ยั่งยืน ผู้ผลิตมีบทบาทสำคัญในการรักษาสมดุลของเป้าหมายเหล่านี้ และแม้ว่าจะมีความท้าทายอยู่ การวางแผนเชิงรุกและการมีส่วนร่วมของชุมชนสามารถสร้างความแตกต่างได้อย่างมาก

ManuVate offers a powerful solution for manufacturers striving to achieve environmental justice, especially in the face of complex challenges. As a crowdsourcing platform, ManuVate facilitates the generation and compilation of ideas internally and externally. This approach allows large manufacturing enterprises, with their extensive networks and diverse employee bases, to tap into insights and innovative solutions. Learn more about how we can help at การผลิต.

Frequently Asked Questions About Equitable Climate Solutions in Manufacturing